Oodoc change de nom : découvrez tousLesDocs

X

Accéder à ce doc

Le sommaire
  ACCÉDER à ce doc

I) Parcours

Fiche descriptive de parcours P1 7

II) Organisation

A. Fiche descriptive - organisation O1 8
B. Fiche descriptive - organisation O2 12
C. Fiche descriptive - organisation O3 15

III) Emploi

A. Fiche descriptive - emploi O1 - E1 20
B. Fiche descriptive - emploi O2 - E2 24
C. Fiche descriptive - emploi O3 - E3 30

IV) Activités

A. Fiche descriptive - activité O1 - A1 35
B. Fiche descriptive - activité O1 - A2 42
C. Fiche descriptive - activité O2 - A3 48
D. Fiche descriptive - activité O2 - A4 57
E. Fiche descriptive - activité O2 - A5 68
ACCÉDER à ce doc  

Résumé du document
  ACCÉDER à ce doc

Élément central de l'organisation au sein de mon entreprise, le service commercial était le lien entre le back Office et la clientèle. L'espace de vente était le lieu d'exposition des marchandises proposées à la vente, aménagé de façon à ce que la clientèle puisse choisir son produit de manière autonome. Trois vendeurs étaient chargés de l'accueil clientèle. Les gérants de cette entreprise intervenaient sur cette surface de vente lors de périodes de fortes activités (...)

Extraits

[...] Je les conservais aussi dans mon bureau, car toujours nécessaires à mon activité. Je transmettais une copie de ces fichiers grâce au réseau interne à mon responsable, afin qu’il puisse mettre à jour sa propre base de données. Ces informations étaient mises à jour en temps réel, et disponibles à tout le personnel. Je gardais ces données confidentielles, et rendais compte de mes résultats en fin de mois à mon responsable, afin d’analyser la situation. Je lui transmettais un rapport résumant mes objectifs, réalisations ainsi que mes suggestions. [...]


[...] Chaque mois, je m’entretenais avec mon responsable lors de la définition de ces objectifs. Planning : horaires de l’équipe, opérations promotionnelles, soldes Ces tableaux étaient disponibles dans les bureaux. Factures d’achat, bons de commandes. J’acquérais ces informations après du service de réception ou de comptabilité. Ces informations appartenaient aux services internes, je ne les faisais jamais sortir du cadre auquel elles étaient destinées. - 73 - Quels sont les matériels, outils, techniques, logiciels, matériaux, produits que vous utilisez pour réaliser cette activité ? [...]


[...] Ce dernier suivait mon travail afin d’adapter les objectifs de son magasin à mon évolution (objectifs plus élevés, capacité à me confier d’autres tâches). Précisez si vous exercez des fonctions d’encadrement : Lors de mon activité au sein de l’entreprise Jérôme Distribution, j’ai eu l’occasion d’encadrer un stagiaire. Mr XXXXXXX. réalisait alors une période d’immersion totale en entreprise d’une durée de huit semaines, dans le cadre de son BTS MUC. Mon responsable m’a délégué la tâche qui lui incombait du fait de la venue d’un stagiaire : son encadrement. [...]


[...] et de pouvoir répondre à leurs attentes avec LE produit au MEILLEUR PRIX Mettre en place un marketing opérationnel en concrétisant les décisions du groupe sur le rayon. Economiques : connaître le marché sur lequel on évolue, afin de choisir les produits et actions mercatiques optimales pour anticiper l’avenir. Légales : respecter les dispositions légales - relatives aux magasins de vente - relevants de la réglementation contre les risques d’incendie (extincteurs en état de marche et situés selon un plan précis), sorties de secours (sorties toujours dégagées, portes non verrouillées pendant l’activité du magasin), utilisation des appareils (chariot élévateur avec casque et autorisation). [...]


[...] Elle permet d’accroître le chiffre d’affaires (+XXXXXXX %CA entre Décembre et Janvier 2002), de XXXXXXX le salaire des vendeurs, un moment très intense. Noël 2003 : le dépliant de Noël mettait en avant un pack comprenant un ordinateur de marque HP, un écran TFT et une imprimante à prix réduits. L’inquiétude m’a envahi lorsque la commande n’était toujours pas livrée au 15 Décembre. Je tentais alors de rassurer mes clients en leur annonçant l’arrivée prochaine des produits. Je réservais ces packs en demandant un acompte de 20% à mes clients afin qu’ils disposent de leurs produits pour les fêtes dès l’arrivage. [...]

ACCÉDER à ce doc  

Informations sur le doc

Date de publication
15/12/2009
Langue
français
Format
pdf
Type
fiche
Nombre de pages
76 pages
Niveau
grand public
Consulté
29 fois

Informations sur l'auteur Meryll d. (étudiant)

Niveau
Grand public
Etude suivie
management...
Ecole, université
Cned, CCI...
Note du document :
         
ACCÉDER à ce doc  
Business plan d'une entreprise de la généalogie

«Etude complète d'un dossier de création d'entreprise sur le thème de la généalogie : présentation générale du projet, présentation du produit, éléments chiffrés. Document idéal pour se rendre compte des éléments à prendre à compte et à présenter, pou...»

Commerce   |  Marketing produit  |   Étude de cas  |   fr  |   .doc  |   36 pages   |   publié en 2006
Livret 2 VAE BTS NRC

«? Création et développement de clientèles :- Il est important au préalable de tout plan d'action, de repérer et qualifier les prospects afin d'en avoir une approche bien ciblée. L'évaluation des potentiels et la segmentation nécessite ...»

Commerce   |  Ressources humaines  |   Cours  |   fr  |   .doc  |   56 pages   |   publié en 2012
Dossier d'aide à la préparation de l'épreuve E04 de négociation en CCF BTS technico-commercial (TC)

«Descriptif synthétique du contexte de l'entretien pour votre entreprise :Dans quelle démarche d'ensemble a eu lieu cet entretien : dans le cadre d'une fidélisation de client ? D'une prospection ? De la relanc...»

Commerce   |  Marketing produit  |   Guide pratique  |   fr  |   .doc  |   7 pages   |   publié en 2009
Livret 2 VAE BTS MUC

«Selon l'arrivée de la stagiaire bien sur, mes planning ont changé, je délègue un peu plus de tâches à mon adjointe, je suis bien sûr en boutique mais moins présente pour mon équipe, tout est planifié et organisé pour ne pas gêner l'équipe qui a pou...»

Commerce   |  Ressources humaines  |   Fiche  |   fr  |   .doc  |   90 pages   |   publié en 2011
Le métier de documentaliste d'entreprise

«Projet professionnel personnalisé sur le métier de documentaliste d'entreprise. ...»

Littérature et Arts   |  Philosophie  |   Dissertation  |   fr  |   .doc  |   7 pages   |   publié en 2008

Meilleures ventes en emploi chômage

Derniers docs en emploi chômage

Livret de la validation des acquis de l'expérience : comptabilité
Économie et Social   |  Emploi chômage  |   Fiche  |   fr  |   .doc  |   32 pages   |   publié en 2009
Livret de présentation des acquis de l'expérience (Livret 2) : CAFERUIS
Économie et Social   |  Emploi chômage  |   Cours  |   fr  |   .doc  |   102 pages   |   publié en 2010
VAE Livret 2 Bac Pro secrétariat
Économie et Social   |  Emploi chômage  |   Cours  |   fr  |   .doc  |   19 pages   |   publié en 2008
Livret 2 VAE d'éducateur spécialisé
Économie et Social   |  Emploi chômage  |   Fiche  |   fr  |   .doc  |   42 pages   |   publié en 2007
La photographie : invention et évolution
Économie et Social   |  Emploi chômage  |   Dissertation  |   fr  |   .doc  |   26 pages   |   publié en 2010
Lettre de motivation pour intégrer une formation de Grimpeur Elagueur
Économie et Social   |  Emploi chômage  |   Lettre type  |   fr  |   .doc  |   1 page   |   publié en 2012
Lettre de motivation pour un stage dans une chambre d'agriculture
Économie et Social   |  Emploi chômage  |   Lettre type  |   fr  |   .doc  |   1 page   |   publié en 2012
Lettre de motivation pour un stage dans un conseil général
Économie et Social   |  Emploi chômage  |   Lettre type  |   fr  |   .doc  |   1 page   |   publié en 2012
Lettres de motivation pour une candidature / intégration en Master de Droit
Économie et Social   |  Emploi chômage  |   Lettre type  |   fr  |   .doc  |   1 page   |   publié en 2012
Cover letter for a job at JP MORGAN
Économie et Social   |  Emploi chômage  |   Lettre type  |   fr  |   .doc  |   1 page   |   publié en 2012