Oodoc change de nom : découvrez tousLesDocs

X

Accéder à ce doc

Résumé du document
  ACCÉDER à ce doc

Modèle de contrat saisonnier pour un emploi d'employée polyvalente dans un hôtel, un café, ou un restaurant, conformément à la convention collective des "Hôtels cafés restaurants" en vigueur.

Extraits

[...] ARTICLE 9 - PROTECTION SOCIALE Dans le cadre du présent contrat, Mademoiselle YYY bénéficiera de l'ensemble des régimes de retraite et de prévoyance existant dans le Restaurant ou qui seraient mis en place ultérieurement. A ce titre, Mademoiselle YYY contribuera à hauteur de sa participation au financement de ces régimes, par le précompte sur son salaire des cotisations y afférentes. Les cotisations de sécurité sociale seront versées à l'URSSAF de , sous le numéro de cotisant . La caisse de retraite complémentaire est : . ARTICLE 10 - FORMALITES Le présent contrat a été établi en deux exemplaires, dont un pour chacune des parties. Fait à . le . Mademoiselle YYY M. [...]


[...] Il est expressément convenu que la répartition hebdomadaire ou mensuelle de la durée de travail de Mademoiselle YYY pourra être modifiée en fonction des nécessités liées au bon fonctionnement du Restaurant. Il est expressément convenu que Mademoiselle YYY pourra également être amenée à effectuer des heures supplémentaires lorsque la bonne marche du Restaurant l’exigera. ARTICLE 6 - LIEU DE TRAVAIL Le lieu de travail de Mademoiselle YYY sera situé au siège, étant précisé que celle-ci pourra être amenée à se déplacer partout où les nécessités de son travail l'exigeront. ARTICLE 7 - ABSENTEISME Toute absence prévisible doit faire l'objet d'une autorisation de la Direction. [...]

ACCÉDER à ce doc  

Informations sur le doc

Date de publication
04/03/2010
Langue
français
Format
Word
Type
contrat type
Nombre de pages
3 pages
Niveau
grand public
Consulté
1 fois

Informations sur l'auteur Christophe M. (étudiant)

Niveau
Grand public
Etude suivie
comptabilité
Ecole, université
Professionnel
Note du document :
         
ACCÉDER à ce doc  
Les contrats CDD et CDI dans le travail temporaire (étude du cas ADIA)

«Le plan de cohésion sociale vise à réduire les inégalités en France, en mettant en place des lois permettant l'insertion des personnes défavorisées par leur statut ou leur lieu d'habitation, en leur of...»

Commerce   |  Ressources humaines  |   Étude de cas  |   fr  |   .doc  |   44 pages   |   publié en 2010
Livret 2 VAE BTS MUC : Responsable de caisse et Libraire

«[...] Le magasin a été équipé d'une ligne de caisse très moderne, laquelle offrait plusieurs possibilités pour finaliser l'informatisation. Le poste pour lequel je suis embauchée est créé pour la mise en place de ces caisses à lecture optique. Je p...»

Commerce   |  Ressources humaines  |   Fiche  |   fr  |   .doc  |   69 pages   |   publié en 2012
La gestion des ressources humaines et ses aspects

«La première interrogation du gestionnaire de personnel doit porter sur la nature et la durée de la relation de travail envisagée. La relation ordinaire est celle du contrat de travail à durée indétermin&eacut...»

Commerce   |  Ressources humaines  |   Cours  |   fr  |   .pdf  |   30 pages   |   publié en 2008
La gestion des seniors, un levier de performances pour l'entreprise

«Actuellement étudiante en première année de Master Management Stratégique des Organisations parcours Ressources Humaines à l'Université de Reims Champagne-Ardenne, cette formation m'a offert la possibilit&eac...»

Commerce   |  Ressources humaines  |   Mémoire  |   fr  |   .doc  |   88 pages   |   publié en 2011
La politique Ressources Humaines comme outil de fidélisation

«Mémoire de Ressources Humaines niveau Master 2 sur l'impact que la politique RH pourrait avoir sur la fidélisation des salariés. L'étude se concentre le secteur de la restauration, particulièrement confronté ...»

Commerce   |  Ressources humaines  |   Dissertation  |   fr  |   .pdf  |   84 pages   |   publié en 2011

Meilleures ventes en ressources humaines

Derniers docs en ressources humaines

Livret 2 VAE BTS NRC
Commerce   |  Ressources humaines  |   Cours  |   fr  |   .doc  |   56 pages   |   publié en 2012
Projet de création d'un cabinet de conseil en ressources humaines (la société RH Consulting)
Commerce   |  Ressources humaines  |   Étude de cas  |   fr  |   .pdf  |   73 pages   |   publié en 2010
Livret 2 VAE BTS MUC
Commerce   |  Ressources humaines  |   Fiche  |   fr  |   .doc  |   90 pages   |   publié en 2011
Livret 2 VAE DEES
Commerce   |  Ressources humaines  |   Fiche  |   fr  |   .doc  |   53 pages   |   publié en 2012
Livret 2 VAE BTS MUC : Responsable de caisse et Libraire
Commerce   |  Ressources humaines  |   Fiche  |   fr  |   .doc  |   69 pages   |   publié en 2012
Conseil en management et ressources humaines
Commerce   |  Ressources humaines  |   Rapport de stage  |   fr  |   .doc  |   15 pages   |   publié en 2014
Leaders des RH à la croisée des chemins : rester important au 21ème siècle
Commerce   |  Ressources humaines  |   Fiche  |   fr  |   .doc  |   3 pages   |   publié en 2014
La gestion des carrières « Assessment center et 360 »
Commerce   |  Ressources humaines  |   Cours  |   fr  |   .doc  |   4 pages   |   publié en 2014
La gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC)
Commerce   |  Ressources humaines  |   Mémoire  |   fr  |   .doc  |   26 pages   |   publié en 2014
Lettre de candidature pour un poste au Palais des Papes
Commerce   |  Ressources humaines  |   Lettre type  |   fr  |   .doc  |   1 page   |   publié en 2014