Oodoc change de nom : découvrez tousLesDocs

X

Accéder à ce doc

Le sommaire
  ACCÉDER à ce doc

Appréciation de la performance :

1. Maîtrise de la tâche
2. Qualité du travail
3. Rapidité d'exécution
4. Respect des consignes de travail
5. Respect des consignes de sécurité
6. Assiduité, ponctualité
7. Capacité de commandement
8. Appréciation d'ensemble dans le poste actuel
9. Evolution
10. Echange de vue avec l'intéressé
11. Souhait et potentiel d'évolution
ACCÉDER à ce doc  

Résumé du document
  ACCÉDER à ce doc

Dossier d'entretien individuel du personnel d'encadrement.

Extraits

[...] (esprit de synthèse) ( Maîtrise de soi ( Esprit d’équipe (franchise, loyauté, solidarité ) ( Franchise et loyauté ( Dynamisme ( Conscience professionnelle ( Continuité dans l’effort 2 QUALITE DU TRAVAIL 3 RAPIDITE D’EXECUTION 4 RESPECT DES CONSIGNES DE TRAVAIL 5 RESPECT DES CONSIGNES DE SECURITE 6 ASSIDUITE, PONCTUALITE 7 CAPACITE DE COMMANDEMENT Jugement Initiative Initiative Enthousiasme Sens des responsabilités Esprit de sécurité Sens de la coopération Sens de la communication Facilité d’expression L’intéressé sait-il répartir les tâches suivant les aptitudes de chacun ? Sait-il organiser le travail de ses subordonnés ? Sait-il former et stimuler ses subordonnés ? 8 APRECIATION D’ENSEMBLE DANS LE POSTE ACTUEL 9 EVOLUTION (Souligner la mention retenue) Recule - Pas de changement - Quelques progrès - Progrès importants 10 ECHANGE DE VUE AVEC L’INTERESSE ( Comment l’intéressé se représente-t-il sa mission ? ( Quel point de vue a-t-il sur la qualité de son secteur ? ( L’intéressé est-il satisfait de l’emploi qu’il occupe ? [...]


[...] ( Quelle autre fonction désirerait-il remplir et pourquoi ? ( Autres remarques 11 SOUHAIT ET POTENTIEL D’EVOLUTION ( Est-il qualifié pour une promotion (a-t-il les connaissances ou peut-il les acquérir ( Si oui à quel poste ? Dans quel délai ? Entretien conduit le : . Par : NOM . Fonction : . - CONCLUSION - Recommandations . Objectifs . Plan d’actions / delais . Signature et Nom Signature et Nom De l’apprécié De l’appréciateur Espace pour vous permettre de noter d’eventuelles autres remarques après l’entretien . [...]

ACCÉDER à ce doc  

Informations sur le doc

Date de publication
29/04/2009
Langue
français
Format
Word
Type
dissertation
Nombre de pages
5 pages
Niveau
grand public
Consulté
4 fois

Informations sur l'auteur (étudiant)

Niveau
Grand public
Note du document :
         
ACCÉDER à ce doc  
Dossier d'entretien individuel du personnel d'encadrement

«Dossier d'entretien individuel du personnel d'encadrement....»

Commerce   |  Audit  |   Dissertation  |   fr  |   .doc  |   5 pages   |   publié en 2009
Fiche d'entretien individuel du personnel d'encadrement

«Fiche d'analyse à compléter lors de l'entretien individuel pour le personnel d'encadrement....»

Commerce   |  Ressources humaines  |   Fiche  |   fr  |   .doc  |   5 pages   |   publié en 2008
Le passage en ilôts de production : L'impact d'un changement d'organisation sur le personnel de l'entreprise

«Aujourd'hui les nouvelles organisations du travail s'implantent sur les structures de l'organisation existante.La société Vallourec n'a pas échappé à ce phénomène conjoncturel en implantant d...»

Commerce   |  Ressources humaines  |   Dissertation  |   fr  |   .doc  |   132 pages   |   publié en 2005
Le Droit Individuel à la Formation (DIF)

«Cette réforme mobilise tous les partenaires sociaux, notamment la CFDT, FO, CFTC et la CGT qui l'ont approuvé le 24 septembre 2003. Il met un terme à une négociation entamée depuis près de trois ans. Cet acco...»

Commerce   |  Ressources humaines  |   Étude de cas  |   fr  |   .doc  |   70 pages   |   publié en 2008
L'entretien annuel d'évaluation : déroulement, difficultés, etc.

«Le système d'entretien annuel d'évaluation est présent dans une grande partie des entreprises à l'heure actuelle. Cette démarche est particulièrement importante dans le cadre d'un processus de gestion pr&eacu...»

Commerce   |  Ressources humaines  |   Dissertation  |   fr  |   .doc  |   12 pages   |   publié en 2010

Meilleures ventes en audit

Derniers docs en audit

Mission d'audit : dossier et feuilles de travail
Commerce   |  Audit  |   Cours  |   fr  |   .doc  |   24 pages   |   publié en 2009
« Savoir négocier » : Comment optimiser l'efficacité opérationnelle des équipes de commerciaux ?
Commerce   |  Audit  |   Mémoire  |   fr  |   .doc  |   51 pages   |   publié en 2011
Les procédures analytiques
Commerce   |  Audit  |   Cours  |   fr  |   .doc  |   12 pages   |   publié en 2012
Modélisation des processus (modèle 1)
Commerce   |  Audit  |   Dissertation  |   fr  |   .pdf  |   1 page   |   publié en 2007
La pratique de l'audit marketing dans l'entreprise commerciale congolaise
Commerce   |  Audit  |   Mémoire  |   fr  |   .pdf  |   70 pages   |   publié en 2013
Evaluation fournisseurs
Commerce   |  Audit  |   Fiche  |   fr  |   .xlsx  |   14 pages   |   publié en 2013
Calcul du taux de service client
Commerce   |  Audit  |   Fiche  |   fr  |   .xls  |   14 pages   |   publié en 2013
Satisfait et Certifié : Indicateurs pour en mesurer l'ampleur
Commerce   |  Audit  |   Mémoire  |   fr  |   .pdf  |   52 pages   |   publié en 2012
Les systèmes de management de la qualité
Commerce   |  Audit  |   Dissertation  |   fr  |   .pdf  |   5 pages   |   publié en 2012